Temporada de oportunidades no setor automobilístico

Quatro companhias estão com inscrições abertas para estagiários e trainees: Chevrolet, DaimlerChrysler, Ford e Volkswagen. A Chevrolet inscreve só até domingo

Este é o momento para quem está interessado em ingressar no mercado de trabalho por meio de um dos programas de estágio ou de trainee oferecidos pelas empresas do setor automobilístico. Até setembro, várias companhias estarão com as inscrições abertas para recém-formados ou estudantes que estejam cursando o último ano da faculdade. Entre elas estão a Chevrolet, a DaimlerCrysler, a Ford e a Volkswagen. Na Chevrolet, as inscrições para os candidatos ao estágio terminam neste domingo (31) e devem ser feitas no site www.chevrolet.com.br. A montadora oferece oportunidade para os estudantes dos cursos de Administração de Empresas, Análise de Sistemas, Economia, Ciências Contábeis, Relações Públicas, Comunicação Social, Psicologia, Engenharia, entre outros. O programa tem duração de 11 meses, mas, para participar, o candidato terá de passar por rigoroso processo seletivo, que termina apenas em janeiro, ter conhecimentos de inglês e disponibilidade de no mínimo 20 horas semanais. Na DaimlerChrysler, as inscrições para o Programa de Estágios 2004 vão até 15 de setembro. O programa está oferecendo 110 vagas na unidade da empresa de São Bernardo do Campo (SP), nas áreas de Desenvolvimento de Produtos, Recursos Humanos, Marketing, Comunicação, Investimentos, Finanças, Compras, Materiais, Importação e Exportação e áreas técnicas de Produção, Projetos, Logística, Qualidade e Meio Ambiente. Para concorrer a uma das oportunidades, é necessário ter fluência nos idiomas inglês ou alemão e conhecimentos de informática. O estágio na companhia pode durar dois anos, dependendo do desempenho do profissional. O processo seletivo será realizado em parceria com o Núcleo Brasileiro de Estágios (Nube) e prevê exames psicológicos, testes de conhecimento de idiomas, dinâmicas de grupo e entrevistas. A empresa oferece bolsa-auxílio, assistência médica, vale-alimentação e vale-transporte. As inscrições devem ser feitas no site www.daimlerchrysler.com.br. Já na Volkswagen, o recrutamento de novos talentos é feito constantemente. Os interessados podem cadastrar-se a qualquer momento no site www.volkswagen.com.br, área de Recursos Humanos. Trainees A Ford está com as inscrições abertas até o dia 8 de setembro para o Programa de Trainees 2004. A fabricante de automóveis procura pessoas formadas há no máximo dois anos ou que estejam no último ano dos cursos de Administração de Empresas, Análise de Sistemas, Ciências Contábeis, Comércio Exterior, Direito, Economia, Jornalismo, Psicologia, Marketing e Propaganda e Publicidade. Além disso, é pré-requisito ter pelo menos o nível intermediário de inglês e disponibilidade para trabalhar em qualquer uma das quatro unidades da companhia ? Camaçari (BA), Taubaté, Tatuí e São Bernardo do Campo (SP). O aprovado será contratado pela empresa e participará do programa por 24 meses, com possibilidade de fazer carreira na Ford. Os trainees serão avaliados a cada seis meses, sendo que, na última fase, terá de liderar um projeto da companhia. No fim desse período, explica o coordenador do programa, Gilson Filho, o profissional será encaminhado para a posição específica, que será definida de acordo com seu perfil e desenvolvimento. A Ford não divulga o valor da remuneração, mas garante que está na média do mercado. Os interessados devem cadastrar-se pelo site www.ford.com.br (o acesso à ficha de inscrição está num pop-up acionado na home-page). A DaimlerChrysler tem, além do programa de estágio, um programa de trainee que inscreve candidatos ao longo de todo o ano. Para este programa, entretanto, é necessário que o recém-formado tenha algum domínio de alemão, além do inglês.